辦理廣州社保代理，代辦廣州社保，廣州社會(huì)保險(xiǎn)代繳公司
社保代理服務(wù)對象：包括外企、合資、民營、私營企業(yè)及其駐廣州辦事處、代表處、分公司（北京、上海、天津、浙江、江蘇、福建、深圳、杭州、等地公司駐廣州辦事處）有辦事機(jī)構(gòu)的公司企業(yè)。
社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種，社會(huì)保險(xiǎn)簡稱社保。目前廣州社保的各個(gè)險(xiǎn)種繳費(fèi)比例如下：
養(yǎng)老保險(xiǎn)（單位：14%，個(gè)人：8%），失業(yè)保險(xiǎn)（單位： 0.48%，個(gè)人： 0.2%），工傷保險(xiǎn)（單位：0.32%，個(gè)人不用交費(fèi)），生育保險(xiǎn)（單位：0.85%，個(gè)人不用交費(fèi)），醫(yī)療保險(xiǎn)（單位：7%，個(gè)人：2%），外來工醫(yī)療保險(xiǎn)（單位：1.2%，個(gè)人：個(gè)人不用交費(fèi)）。
社保外包社保的好處：
1、管理便捷，減少事務(wù)性工作，降低成本。對于分公司及辦事處等分支機(jī)構(gòu)的員工，勞動(dòng)、人事事務(wù)交由我司統(tǒng)一管理，利用我司龐大的、全國的、專業(yè)的服務(wù)平臺，將全國的人事事務(wù)輕松解決，不必再在分支機(jī)構(gòu)設(shè)立人事部門或人事專員職位。從而在總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門從煩瑣事務(wù)中解脫出來，集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。
2、簡化手續(xù)，降低費(fèi)用。簡化總公司對分公司遙控管理環(huán)節(jié)，降低了這方面的管理成本。
3、增加員工滿意度。解決駐異地的分支機(jī)構(gòu)員工的社會(huì)保險(xiǎn)等福利所產(chǎn)生的工作地點(diǎn)與購買社會(huì)保險(xiǎn)所在地分離的問題，讓員工切實(shí)感受到在工作地或戶籍所在地享受社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)福利的便利，得到員工的認(rèn)同，實(shí)現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。
養(yǎng)老保險(xiǎn)申請條件：
職工按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須具備三個(gè)條件：一是達(dá)到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù);二是所在單位和個(gè)人依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行了養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù);三是個(gè)人繳費(fèi)至少滿15年。
三、我司介紹：
廣州駿伯人力資源有限公司成立于2003年、至今已有15年的Hr行業(yè)經(jīng)驗(yàn)！以良好的組織管理體系、成熟的運(yùn)作和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立了良好的品牌信譽(yù)。駿伯立足于廣東輻射全國，截止目前全國均有300多個(gè)操作網(wǎng)點(diǎn)、直屬分公司覆蓋廣東21地市以及北上廣深！駿伯人力已為3000多家國內(nèi)外企業(yè)提供人力資源外包服務(wù)，其中包括位列世界500強(qiáng)的知名公司，且獲得一致好評！駿伯企業(yè)以人為本、客戶至上的服務(wù)宗旨，為企業(yè)和人才提供誠信、專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。
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